Наниматель следил за местом нахождения работника. Об этом рассказали в Национальном центре защиты персональных данных Республики Беларусь.
Как отметили представители организации, наниматель использовал для этих целей сервисы геолокации. Таким образом он осуществлял контроль рабочего времени.
Обработка персональных данных сотрудника подобным способом признана избыточной. Нанимателю было направлено уведомление с требованием прекратить отслеживание. Условие, как отметили в центре, было выполнено.-0-
Как отметили представители организации, наниматель использовал для этих целей сервисы геолокации. Таким образом он осуществлял контроль рабочего времени.
Обработка персональных данных сотрудника подобным способом признана избыточной. Нанимателю было направлено уведомление с требованием прекратить отслеживание. Условие, как отметили в центре, было выполнено.-0-