12 декабря, Минск /Корр. БЕЛТА/. Нужно провести ревизию работы системы наставничества на каждом предприятии строительной отрасли, не пускать процесс адаптации молодых сотрудников на самотек. Об этом заявил председатель Федерации профсоюзов Беларуси (ФПБ) Юрий Сенько на VIII Съезде Белорусского профессионального союза работников строительства и промышленности строительных материалов, сообщили БЕЛТА в отраслевом профсоюзе.
"Профсоюз работников строительства и промышленности строительных материалов объединяет представителей одной из ведущих отраслей реального сектора. Во многом именно сфера строительства определяет экономическое развитие страны, а значит и благосостояние граждан, - обратился к участникам съезда Юрий Сенько. - К сожалению, за последние пять лет в отрасли наблюдались определенные проблемы. Одна из них - кадровая. Это нехватка и текучесть работников, недостаточность квалификации персонала. Несмотря на определенные успехи, пока кардинально переломить ситуацию до конца не удалось. Важнейшая задача профсоюзов - вместе с социальными партнерами решать проблемы в части заработной платы, норм и условий труда. Это непосредственно влияет на ситуацию с кадрами".
Кроме того, Юрий Сенько ориентировал отраслевой профсоюз обратить большее внимание на развитие института наставничества. Ведь далеко не всегда вчерашний выпускник обладает знаниями и компетенциями, которые необходимы на конкретном предприятии.
"Нам нужно провести ревизию работы системы наставничества на каждом предприятии, не пускать процесс адаптации молодых работников на самотек. В случае необходимости следует подсказывать нанимателю конкретные меры, которые позволят улучшить результативность наставничества", - отметил председатель ФПБ.
Также Юрий Сенько обозначил важность работы по охране труда в строительстве, ведь это одна из наиболее травмоопасных отраслей.
"Необходимо усилить работу на местах, в том числе общественных инспекторов. Они ежедневно находятся на объектах, могут и должны видеть недоработки в вопросах охраны труда. Если профсоюзы замечают нарушения, мы обязаны незамедлительно поставить в известность нанимателя, руководителя предприятия. Если мы этого не сделаем, может случиться трагедия", - заключил председатель ФПБ.-0-
"Профсоюз работников строительства и промышленности строительных материалов объединяет представителей одной из ведущих отраслей реального сектора. Во многом именно сфера строительства определяет экономическое развитие страны, а значит и благосостояние граждан, - обратился к участникам съезда Юрий Сенько. - К сожалению, за последние пять лет в отрасли наблюдались определенные проблемы. Одна из них - кадровая. Это нехватка и текучесть работников, недостаточность квалификации персонала. Несмотря на определенные успехи, пока кардинально переломить ситуацию до конца не удалось. Важнейшая задача профсоюзов - вместе с социальными партнерами решать проблемы в части заработной платы, норм и условий труда. Это непосредственно влияет на ситуацию с кадрами".
Кроме того, Юрий Сенько ориентировал отраслевой профсоюз обратить большее внимание на развитие института наставничества. Ведь далеко не всегда вчерашний выпускник обладает знаниями и компетенциями, которые необходимы на конкретном предприятии.
"Нам нужно провести ревизию работы системы наставничества на каждом предприятии, не пускать процесс адаптации молодых работников на самотек. В случае необходимости следует подсказывать нанимателю конкретные меры, которые позволят улучшить результативность наставничества", - отметил председатель ФПБ.
Также Юрий Сенько обозначил важность работы по охране труда в строительстве, ведь это одна из наиболее травмоопасных отраслей.
"Необходимо усилить работу на местах, в том числе общественных инспекторов. Они ежедневно находятся на объектах, могут и должны видеть недоработки в вопросах охраны труда. Если профсоюзы замечают нарушения, мы обязаны незамедлительно поставить в известность нанимателя, руководителя предприятия. Если мы этого не сделаем, может случиться трагедия", - заключил председатель ФПБ.-0-